Bei einem Firmenverkauf geht es auch um viel Geld. In eine realistische Unternehmensbewertung fließen mehrere Faktoren ein, um die Risiken für Käufer*innen zu minimieren...
Der Verkauf eines Unternehmens ist eine komplexe Angelegenheit. Es müssen viele rechtliche Aspekte berücksichtigt werden und auch die Planung und Strategie sollten gut überlegt werden. Mit einem Buch zum Unternehmensverkauf geben Experten wertvolle und praxiserprobte Tipps. Es dient als Unterstützung bei wichtigen Entscheidungen.
Helmut Artacker, Geschäftsführer des Firmenmaklers Czako Partner, spricht im LEADERSNET-Interview über den aktuellen Markt der Unternehmenskäufe und -verkäufe.
Sind Sie daran interessiert, ein Unternehmen in Österreich zu kaufen? Noch nie war es so einfach, ein bestehendes Unternehmen zu erwerben und damit von der wirtschaftlichen Stärke Österreichs auf den globalen Märkten zu profitieren...
Die Frage nach der Sinnhaftigkeit eines Letter of Intent (LOI) besprechen wir in einigen der von uns begleiteten Verhandlungen. Unten stehend erste Anmerkungen, die keinen Anspruch auf Vollständigkeit haben: Ein…
Die Unternehmensbewertung ist ein zentrales Thema während der intensiven Diskussionen vor einem Firmenverkauf. Der Bewertungsvorgang dient zur sicheren Wertbestimmung beim Firmenverkauf. Es gibt jedoch noch andere Gründe für eine Unternehmensbewertung,…
Aus unserer Sicht ist das EBIT der wichtigste Ausgangspunkt bei der Unternehmensbewertung. EBIT steht dabei für „earnings before interest and taxes“, bedeutet also „Ergebnis vor Zinsen und Steuern“. Es bezeichnet…
Rund ein Viertel der österreichischen Familienbetriebe wird in den kommenden drei Jahren eine Firmennachfolge brauchen. Viele davon werden an externe Interessenten verkaufen...
Der Verkauf einer GmbH unterscheidet sich schon einmal erheblich vom Verkauf einer Personengesellschaft. Da das Unternehmen selbst als juristische Person gilt, hat es Pflichten, die dabei eingehalten werden müssen.
Jedes Jahr wechseln in Österreich Tausende von Unternehmen ihre Besitzer. Die Gründe sind vielfältig. Oft jedoch ist es der Fall, dass gestandene Unternehmer mit gut funktionierenden Firmen am Ende ihres Berufslebens nach einem geeigneten Nachfolger suchen. Nicht immer ist ein natürlicher Nachfolger in Form eines Erben an der Hand.
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